Переход на электронные трудовые книжки с 2020 года
С 1 января 2020 г. начался переход на электронные трудовые книжки, и эта тема вызывает сейчас огромное количество вопросов. Скоро работодателям предстоит впервые отчитаться о трудовой деятельности работников за январь 2020 г. Ситуация подогревается ещё и тем, что новые формы СЗВ-ТД и СТД-Р до сих пор не утверждены. Что известно на текущий момент и какие мероприятия должны провести работодатели для перехода на ЭТД — см. в отрывке из семинара.
Мероприятия, которые должны произвести работодатели по переходу на электронные трудовые книжки с 2020 года: уведомление работников об изменениях в трудовом законодательстве, а также о праве работника сохранить бумажную трудовую книжку наряду с ведением электронной; письменное заявление работников о способе ведения трудовой книжки. Сведения о трудовой деятельности по форме СЗВ-Д в ПФР в 2020 году. Ведение электронных трудовых книжек в 1С:ЗУП 3.1.
Получить 15 Лайфхаков по 1С ЗУП:
https://buhexpert8.ru/lpzup?utm_source=seobuhexpert@buhexpert8.ru&utm_medium=youtube-seo
Смотреть рубрикатор БухЭксперт8 по 1С ЗУП:
https://buhexpert8.ru/1s-zup?utm_source=seobuhexpert@buhexpert8.ru&utm_medium=youtube-seo
Самоучитель по 1С ЗУП от Елены Гряниной:
https://buhexpert8.ru/obuchenie-1s/samouchiteli-po-1s/1s-zup-8-3-samouchitel-dlya-nachinayushhih-s-videourokami.html?utm_source=seobuhexpert@buhexpert8.ru&utm_medium=youtube-seo
